邯郸科技职业学院

组织人事部工作职责

组织人事部是在学院党委和行政领导下，主管组织人事工作的职能部门。主要负责组织、党建、人事等工作。具体职责如下：

一、在学院党委领导下，认真贯彻执行党的各项路线、方针、政策，贯彻执行国家、上级主管部门和学院颁布的有关组织、干部、人事、工资等方面的法律法规政策和规定。 

二、负责学院党风廉政建设和全面从严治党工作。

三、负责学院基层党组织日常管理、制定和实施党员发展规划，党费收缴、管理、使用和党内统计工作，负责组织党员、干部、入党积极分子教育培训。

四、负责学院党员管理工作。组织召开党委民主生活会和支部组织生活会，开展民主评议党员工作及优秀党员、优秀党务工作者、先进党支部的评选活          动。按照党章和有关规定，对党员参加组织生活进行监督、检查，做好处置不合格党员工作。负责党内统计报表工作。

五、负责学院机构设置、人员编制管理，各类人员的岗位设置、聘任和考核工作。

六、负责制定学院干部队伍建设规划，进行干部培养、选拔、考察、聘用、调配和考核工作，做好人事制度改革，制定中青年干部选拔、培养规划。

七、负责制定与实施学院人才资源管理计划，负责教职工的录用、调配、退休、退职、辞职、辞退等工作。

八、负责学院教职工的工资、社保、职业年金的核定。

九、负责人事档案管理工作。

十、负责专业技术人员队伍建设和专业技术职务的评聘、推荐与管理工作。

十一、负责优秀教师、优秀教育工作者、师德标兵等荣誉的评选、推荐工作。

十二、负责备案学院党委或学院名义发文表彰或推荐的各种奖项。

十三、完成学院和上级主管部门交办的其他工作。